人才招聘

薪资架构指企业根据员工职位绩效以及市场薪酬情况结构工资，构建起针对不同职位的薪酬等级工资结构以及福利制度的体系薪资架构需要满足公平公正透明合理等原则，并有一定的灵活性和可持续性，同时要与企业的战略目标...